Como posso abrir uma empresa enquanto estou com visto F-1 e me candidatando ao EB-5?

São decisões complexas, e com um visto F-1, você poderia abrir um negócio, mas não poderia trabalhar nele de forma alguma sem um visto de trabalho. Potencialmente, se você desse entrada no EB-5 simultaneamente com o I-485, obteria uma Autorização de Emprego (EAD) para poder trabalhar durante esse processo.

Em geral, você pode optar por ambos, mas o momento e a estrutura são importantes, pois o visto F-1 tem restrições de trabalho rigorosas, enquanto o EB-5 é um caminho para imigrantes-investidores com requisitos diferentes.
Enquanto estiver com visto F-1, geralmente não é possível administrar ativamente um negócio sem uma autorização de trabalho (EAD) concedida por meio do Treinamento Prático Opcional (OPT). Podem existir outras opções de visto de não imigrante que permitam trabalhar, mas isso exigiria uma análise do seu histórico. Como estudante com visto F-1, você geralmente pode ser proprietário ou investidor de uma empresa, constituir uma LLC ou uma corporação, mas isso se baseia principalmente em ser um acionista passivo ou cofundador e NÃO trabalhar.
Por outro lado, o EB-5 é um veículo totalmente diferente para, em última análise, permitir que você se qualifique para um green card, com a possibilidade de solicitar o ajuste de status e, com essa solicitação, também um Cartão de Autorização de Emprego (EAD). O processo de obtenção do green card pelo EB-5 baseia-se em um investimento qualificado que gere empregos nos EUA. Na maioria dos casos, uma startup não se qualifica automaticamente para a obtenção de residência permanente (green card) a menos que você tenha feito um investimento de capital suficiente, possa comprovar a origem lícita dos fundos e, como parte do processo de solicitação do EB-5, apresente um plano de negócios abrangente que demonstre a criação de pelo menos 10 empregos em tempo integral para trabalhadores americanos.
Em geral, aconselho os clientes com visto F-1 a terem muita cautela ao abrir um negócio, a menos que já possuam autorização de trabalho ou estejam satisfeitos em ser investidores passivos, sem responsabilidades que possam ser interpretadas como uma violação do visto de estudante F-1.
Espero que isso ajude.

A escolha de programas de visto e/ou oportunidades geralmente se baseia no que é autorizado pelo status atual e em como os planos de longo prazo se encaixam nessas opções. Em última análise, o momento certo para garantir os benefícios ou o acesso a eles se torna o fator mais importante a ser considerado. Por exemplo, algumas perguntas relevantes incluem: Obter o OPT (Treinamento Prático Opcional) me ajuda nos meus planos? É importante solicitar o EB-5 antecipadamente e obter a autorização de trabalho? Onde e como minhas necessidades de viagem impactam minhas outras decisões?
Existem, naturalmente, muitas outras questões em potencial. Estas são frequentemente muito pessoais, e certamente há mais de uma abordagem válida.